2月10日，长江委水文局2012年工作会议在湖北宜昌召开。会议强调，作为流域机构水文部门，要积极顺应治江工作重点转变，既要把握大局，抓住机遇，以更大的热情、更高的服务水平，为流域管理服务，同时，也要更加重视自身能力建设，统筹谋划各项业务的协调发展，统筹布局改革发展的各项工作，努力把长江水文的发展质量和发展能力提升到一个新的水平。 

    会议提出，要围绕最严格水资源管理，努力提升水文服务能力。一是要提升水文监测水平。要从完善站网入手，调整优化现有站网，达到水文、水资源、水环境水生态监测站网的全覆盖；要着重推进水质工作现代化建设，提升水质技术能力水平；要重点提高巡测和应急监测能力。二是要提升水文服务水平。要强力推进水沙数学模型、水资源模型和水质模型应用实践，为水资源管理、调度和保护作坚强的技术支撑；要加强基础研究，下功夫做好水文资料的深加工，进一步拓展水文服务范围；要立足流域发展大局，着眼区域发展重点，发挥好基层站队的作用。三是要提升水文科技水平。要抓紧长江水文科研实施方案的编制；要积极推动制定新领域水文技术标准；要努力提高水文信息化水平，大力推进业务系统的智能化、可视化；要高度关注社会热点和事关水资源管理等方面的水文基础科研工作，为拓展水文服务领域夯实技术基础。

    会议指出，要突出重点，加强自身能力建设。当前，要着力强化三个支撑。一是强化人才支撑。要着力培养一批能够跟踪国际先进水平，具有创新思维和研究能力的学科带头人；要进一步完善干部提前退出机制；要重视对年轻干部的培养和基层锻炼；要加大岗位技能和新技术培训力度。二是强化管理支撑。要进一步加强制度建设与管理，完善制度体系，强化制度执行，领导干部要带头作表率；要在财务预算管理、资产资金管理和绩效管理方面下功夫；要强化服务理念，提高服务意识，创新服务手段。三是强化文化支撑。要不断深化单位文化内涵，着力推进单位文化实践；要强化提高执行力，切实打造长江水文良好的执行力文化；要进一步加强职业道德教育；要正确对待舆情，积极主动搞好对外宣传，树立良好的社会形象。

    会议强调，要积极慎重地谋划好改革发展工作。一要做好充分准备，迎接事业单位分类改革。全局要统一思想，提高认识，努力化解改革发展中出现的各种问题，妥善处理好改革发展与稳定的关系，营造良好的发展氛围。二要注重提升经济发展质量。全局要重新审视并积极转变经济发展方式，提升经济发展质量，改变拼人力、拼设备的传统模式，服务好流域水资源管理和区域经济建设，促进长江水文经济工作向更高层次迈进。